ジョブ・カード制度導入、2社目へ

フリーターや母子家庭の母親といった人達の就職活動を支援するため、本年度から導入された「ジョブ・カード（制度）」。

その一環として、松下電器産業グループが3月14日（金）より、関西地区では初となる大阪府の門真市内の2事業所において計20名の募集を始めたそうだ。

募集の内容については、電子部品の検査工10名と、ビデオ・音響機器の組立工10名の計20名で、賃金については日給6,650円を予定。

訓練の開始時期は4月14日（金）～7月末の予定で、対象はフリーターや子育てを終えた女性などの「職業能力形成の機会に恵まれなかった人」たちとなっている。

投稿者：管理人｜日時：2008年03月17日 12:57

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